Més prestacions i cobertures socials per als autònoms

Novetats normatives 2019 i 2020

El Reial Decret 28/2018 inclou importants novetats per als autònoms de cara als anys 2019 i 2020, entre les quals destaquem:

• La cobertura de Contingència Professional (CP), fins ara opcional, passa a ser obligatòria. Entre moltres altres coses, amb la cobertura de Contingències Professionals, l'autònom tindrà dret a:
  
  
  • Cobrar la prestació per accident de treball o malaltia professional des del dia següent en què es cursi la baixa.
  • L'abonament de la quota d'autònom correrà a càrrec de la Mútua a partir del segon mes de la baixa mèdica.
  • Assistència sanitària completa que inclou totes les despeses de la teva assistència i recuperació, com poden ser ambulàncies, urgències, hospitalització, medicació, intervencions quirúrgiques, rehabilitació, etc.
  • En cas de mort, una indemnizació i pensió vitalícia per al teu cònjuge i fills
  • En cas de seqüeles irreversibles, rebràs una indemnització o pensió vitalícia
  • Cobrar el 100% de la teva base reguladora, des del primer dia, per risc durant l'embarás i la lactància

•  El cessament d'activitat passa a ser obligatori i es millora dels 12 mesos actuals a 24 mesos

• Las bases mínimes de cotització reben un augment de l'1,25% juntament amb un tipus de cotització del 30,3% que inclou noves cobertures socials. D'aquesta manera, la base mínima de cotització de l' autònom passarà dels 932,70 euros de 2018 a 944,40 euros a partir de l'1 de gener de 2019. La base màxima d'autònoms s'apuja en la mateixa mesura que el Règim General, es a dir, un 7%. D'aquesta manera passa a ser de 4.070,10 euros.

En resum, els tipus de cotització, a partir de l'1 de gener de 2019, són els següents:

a) Per a contingències comunes, 28,30%

b) Per a les contingències professionals, l'1,1%

c) Per cessament d'activitat, el 0,8%.

d) Por formació professional, el 0,1%

• La tarifa plana de cotització pasa de 50 a 60 euros, incloent les contingències comunes i professionales però excluint el cessament d'actividad i la formació. Aquest increment es únicament per a les altes a partir de l'1 de gener de 2019.

• La tarifa plana inclou una altra novetat pel que fa a la conciliació: les treballadores autònomes tindran accés a aquesta tarifa plana durant els dos anys posteriors a la baixa per maternitat sense necessitat de cessar prèviament l'activitat, condició indispensable anteriorment.

Una bateria de mesures que ajudaran al creixement i desenvolupament del col·lectiu, i que a Mutua Balear t'anirem explicant detalladament.

Consulta aqui el Reial Decret-Llei 28/2018, de 28 de decembre, per a la revalorització de les pensions públiques i altres mesures urgents en matèria social, laboral i d'ocupació.

Pots consultar-lo aquí

Mutua Balear Les nostres Webs